根發芽的。

    現在畢竟還只是分組觀察演技性格、和角色的匹配度，不着急。

    又是一周過去了，培訓班的學員們大多都已經排演了好幾個角色的小段了。

    那些表演老師和劇組成員，也都看過很多小品錄像了。

    一次次的討論和分析，王導心裏已經開始有了想法了。

    時間也來到了五一。

    就在今年這前五個月，可是發生了不少日後看來很是值得一提的事。

    比如說很多公司的成立！

    鵬城的王拾淘到了第一桶金，已經成立了一個「現代科教儀器展銷中心」的公司，後來這家公司改名姓萬，因為公私的問題還鬧過好幾次。

    當然，此時這還不是家房地產企業，王拾他還是個倒爺，倒賣P文賺錢。

    而在魯省，35歲的張銳敏被派到一家瀕臨倒閉的電器廠當廠長。

    他上任後就制定了13條規章制度，其中有一條是「不准在車間隨地大小便」——一些看上去很蠢的規定，很多都是想像不到的現實逼出來的。

    可想而知，這家企業現在是什麼水平？

    之後張瑞敏向輕工業部軟磨硬泡，引進了德國的生產技術，狠抓質量，把不合格的冰箱當眾砸了——後來這家公司叫海爾。

    聯翔也在今年成立了！

    今年，柳傳善剛好40歲，在科學院計算所混了十幾年日子，正趕上好時代，上頭鼓勵科研機構創辦市場化經營的企業~

    於是計算所成立了一家新技術發展公司，他被選中擔任副經理。

    在當時的中關村，最知名的公司是「兩通兩海」，也就是信通、四通、京海、科海。

    他們的創辦人無一例外都是中科院的科研人員。

    而知識分子都有個特點，就是非常有個性。

    他們建了企業之後，都和原先的中科院關係不咋地。

    但柳傳善和他們恰恰相反，他和老東家中科院關係一直維持的不錯，他不是那種搞研究搞學問的知識分子，而是個「搞內政」的。

    他那一種善於借力和妥協的個性，讓他在這個時候如魚得水。

    聯翔的啟動資金是計算所撥給的20萬元；柳大善人等人的任命都要獲得科學院的批准；公司的員工可以在計算所內繼續享有各種職稱；公司可以無償使用計算所的研究成果；甚至可以使用所內的辦公室、電話及所有資源

    所以聯翔的資產性質是無疑的國有企業！

    就連公司名字，都是倪光南院士研究出的「聯想式漢字系統」而得名——最開始公司主業，後來被以零價格轉移到了某人自己的公司中。

    至於後來聯翔怎么姓柳，怎麼變成美帝良心、滿門終劣的，那就是另外的故事了。

    除了上面兩個之外，還有什麼健力寶、容聲電器、TCL、魔都大眾、三九胃泰等等如今各領風騷的大企業，他們都誕生在84年前後。

    所以說這一年是創業潮~

    而多年以後回頭看，那些個所謂的白手起家富豪，都是假的。

    就好像三大民工漫，看到最後發現主角都是太子二代一樣。

    六朝何事，只成門戶私計。

    當然了，煩心事想一想就算了，很多事自己是無力的，就不要多糾結。

    夏天就沒去管遠在千里或者同在一個城市的那些大公司現在或日後的故事。

    他正在帶着朋友們往香山公園去呢。

    因為今天不是紀念「通過奮鬥爭取來的8小時工作日」的國際節日嘛，所以就放假了。

    劇組也給培訓班的學員們放了個假，為學員們安排了一次參觀、遊覽香山。

    還能參觀一下曹雪芹紀念館。

    今天天氣特別好，一路新綠宜人，春花似錦。

    穿着新式春裝的姑娘，更像是一簇簇艷麗的鮮花一樣讓人目眩。

    夏天他們到的時候，培訓班的朋友都已經到了半天了。

    夏天帶着朋友們下了自行車，給雙方做介紹。

    這是陳小旭、這是張莉、這是鄧潔、這是誰誰誰

    另一邊大春他們早就認識了，大