辦大事？」

    「我管他怎麼想的，我只考慮一件事情，好不好弄，好弄那就跟了，這任務接了就是。萬一不好弄，一個縣的分銷渠道都要打出狗腦子來，那還弄個屁，隨便開個小廠糊弄糊弄算了。」

    「……」

    好吧，既然老闆都這麼說了，那就聽老闆的。

    丁永於是便道：「那就稍微接觸一下，我安排人出差拜訪做個調研。」

    「可以，態度要端正嘛，不要搞得不情不願的。他現在肯定是已經準備好出去考察了，等他從歐洲回來，扔給他一份調研報告就行了。還是那句話，麻煩扔給他，他要是能擺平，那就接。擺不平不鳥他。」

    「……」

    作為魏剛的老部下，丁永頓時覺得老領導退休被當作工具人……還真是挺不容易的。

    還是老闆狠啊，難怪自己只有做二把手的命。

    而且老闆不僅僅是對老同志狠，對年輕人同樣狠，「沙城食品」秋季招聘弄了一票應屆生，現在全在農村一線。

    技術崗的在一線實踐外加做技術支持，行政崗的要在供銷合作社定點駐留做一陣子助理，就算會計……一線實習也是應有流程。

    也得虧「沙城食品」沒有把供銷合作社的當地辦公地點弄成鐵皮房，否則很多城市裏長大的，那是根本受不了。

    這年頭很多農村還有露天糞坑，光這一項，就足夠秒殺所有城裏人對「田園牧歌」的一切美好想像。

    兩三天是新鮮，兩三個月……那就是折磨。

    兩三年……這大概就已經算是服刑了。

    但不去一線是不行的，「沙城食品」的公司性質就是跟農村農業綁定，技術崗除了生產車間，田間作業指導是必須的。

    因為農民，尤其是老農，對技術疊代是本能抗拒，如果原先辦法還湊合，那就湊合，輕易不會動。

    倘若有類似的技術和作業辦法，大部分時候都會「俺尋思」，畢竟他們吃過的鹽比大學裏後生吃過的米還要多……

    應屆生到一線跟技術骨幹一起跟承包戶農民以及周邊農民打交道，是讓他們重塑任何不切實際的想法，該有的思維衝突，早點發生永遠比晚發生要好。

    因為應屆生一旦也變成了摸魚高手，那麼跟老農一樣，很多時候也會「俺尋思」，大家都是人，自然都一樣。

    解決應屆生叫苦不迭的辦法也簡單。

    加錢。

    狠狠地加錢。

    建康林大的研究生，「沙城食品」可以開到七千一個月，忙起來會很忙，但閒起來也會很閒。

    同時「沙城食品」因為已經建立了自己的實驗部門，所以閒時在公司業務框架內搞點方向研究，除了自我價值實現之外，也是一筆收入。

    總體而言，原本以前非外企國營不去的建康某些高校，如今因為「浩南哥」本人就是移動的廣告，「沙城食品」也成了幾所特殊高校的合作企業，兩季里招聘都還算順利。

    比不過外企，或者大型國營，但比一般企業，那是強多了。

    還有一點是「沙城食品」的員工，在婚姻市場中現在比較熱，就算是應屆生，去一線實習，多得是當地鄉鎮婦女主任來調查年齡，差不多合適就能做個介紹，着急娶妻生子的牲口，在這方面徹底沒了思想負擔。

    所以張老闆對上對下狠歸狠，其實兩邊都是痛並快樂着。

    魏老漢固然很惱火張浩南拿他當工具人，但也得承認，只要不挖坑埋雷，這小子能把事情做得服服帖帖，甭管是不是政治任務，都能讓人滿意。

    連劉諶這樣的高級知識分子都挑不出半根刺來，何況是他這樣的半文盲。

    至於說「沙城食品」的員工，那就更得意了。

    我司工裝在身，盡顯不凡人生……

    上半年張浩南還跟員工強調不要顯擺，但把榮小平按在地上摩擦之後，現在就徹底放開了員工在外裝逼的心理需求。

    現在沙城有些老闆雖然很不滿「沙城食品」把人工抬高，但也不敢說什麼，因為現在都知道張老闆就是一條瘋狗，絕對會咬人。

    而實際上人工從來不是「沙城食品」抬高的，只是「沙城食品」少賺了一點，僅此而已。