這個包袱，正在通知厂部進行財產核算，同時處理職工的分配意向。

    這個包袱砍掉容易，難的是處理這批職工。

    畢竟人才要分到合適的崗位上，才能發揮作用，要一批拉磚的師傅，去果蔬公司培育果樹，對公司還是職工都是負擔，往往適得其反。

    王廠長打了電話過來，又是職工的處理問題。

    「林董，這批職工在廠里幹了十幾年，我實在不忍心，這幾天那些老職工，堵在我家門口又哭又鬧，誒，您這邊看看，能不能有辦法，弄到別的廠子。」

    林清雅聽他說完，又深思過後才說：「這批職工，管理崗位分到果蔬公司和飼料廠去填補管理的職務，底下的操作工，包括拉磚師傅，燒磚師傅，還有制坯師傅，這部分的職工，你先按照我們給的退休金補償款來溝通，願意走的人，把退休金髮給他們，簽了離職合同就能走，不願意走的，先安排到養雞場、果蔬公司，還是飼料廠，進行崗位培訓，包括運輸崗位，這個崗位缺人，會開貨車的可以留下，還有飼料生產員等崗位，培訓合格的可以留用，不合格的就發放退休金，讓他們主動離職。」

    王廠長應道：「是，董事長。」

    林清雅安排好工作，下午又讓司機師傅開車送她到電視台，接周思願下課。

    周思願的舞蹈老師跟她說：「林董事長，今天有劇組過來選演員，你們家思願被選上了，這是劇組導演的名片，你們家長去溝通吧。」

    林清雅接過名片看了眼，導演是謝從安，知名大導演，被他拍過，基本就是知名童星了。

    林清雅點頭笑說：「謝謝老師。」又帶思願坐上車離開了。

    母女坐在後排，林清雅又問思願：「你想去嗎？」

    篳趣閣

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