高人一等的特權。

    說穿了，貢獻大待遇就好。

    有勇氣、有擔當、吃苦耐勞或者其他優良品質的歸類為二等公民，也有吃穿不愁的良好待遇；

    沒文化、不思進取、混吃等死之類，沒什麼貢獻也沒什麼危害的歸類為三等公民，只給予最基本的生存保障。

    坑蒙拐騙、偷奸耍滑、殺人放火之類就不必說了，這種人在墨洲不要太多，為了徹底改善風氣，抑制不良思潮的傳播，乾脆將這種人全部踢出三等公民體系之外，因而被戲稱為四等公民，不能享受任何待遇，任其自生自滅。

    乍一看很不公平，但各個公民級別之間並不阻斷，只要努力上進，通過測試考核，任何人都可以實現社會階層的躍遷，成為令人羨慕的人上人。

    一系列令人看不懂的奇葩操作驚掉無數人的下巴，不知道多少人痛斥墨洲踐踏人.權。

    那段時間，既得利益者拍手稱快，利益受損者怒不可遏，各種抗議層出不窮。

    再後來，矛盾日益尖銳，最終爆發流血衝突，經歷幾個月的動盪，墨洲總算重新穩定住局面。

    接下來，墨洲憑藉深厚的底蘊，踏上了高速發展的快車道，從上到下煥然一新！

    必須說明的是，墨洲的新制度並不是靈丹妙藥，並不能解決積弊已久的根本性問題，但在分級制度下，能者上庸者下，確實在一定程度上扭轉了不良風氣，出現一片欣欣向榮的景象。

    而泰西的問題就是山頭太多，因為歷史、習慣等各種各樣的原因，彼此之間的矛盾一直不小。

    雖然在外界的壓力下，不得不搭夥過日子，可矛盾並沒有消除，且每一個小夥伴都有自己的想法，一群小夥伴明爭暗鬥拉攏打壓，各種大戲輪番上演。

    說是一盤散沙過了，但也好不到哪兒去。

    如果時間短一些倒也沒什麼，怎麼也能湊合着過下去，可距離外星人抵達還有小二十年，整整一代人的時間，誰也不敢說今後會發生什麼。

    歸根究底，泰西缺乏一個把所有小夥伴擰成一股繩的強大領導者，而有資格坐這個位置的小夥伴又不止一個。

    墨洲倒是有這方面的想法，卻被泰西的小夥伴集體抵制。

    總而言之，不論哪一方都是問題多多。

    夏致遠不禁生出疑惑，人類在接下來的19年裏，真的能做好迎擊外星人的準備嗎？