自從迫於壓力斷了之後，好像愈發淡了，男女之情通常如此，越纏綿感情越深。許玉賢忖思再請她相助，固然會答應，但力度肯定大不如前。

    思來想去，許玉賢覺得只能緊緊拉攏方晟，倚靠方晟背後神秘而強大的力量。

    「同志們，」許玉賢終於開始講話，「江業發生如此嚴重失職的事件，作為梧湘整個班子的班長，我非常震驚、非常難過。俗話說養兵千日用兵一時，俗話又說防患於未然，俗話還說防微杜漸，試問各位做到哪一點？平時制定的規章制度、審批流程、預防措施、應急預案，僅僅供領導查閱和存檔？最匪夷所思的是，居然發生現場緊急會議不提醒縣長參加、宣傳部門發通報不經正府組成部門核實的怪事！費約同志要對此次事件負主要責任！」

    會議室里迴蕩着許玉賢鏗鏘有力的講話，參會人員都驚呆了。今天什麼陣勢？剛才市長批評縣長，這會兒市委書記批評縣委書記！

    吳郁明雖然批評，態度相對委婉含蓄；許玉賢則是指名道姓，這可不是一般程度的批評，而是嚴厲指責。

    這是史無前例的做法。

    一般來說市委書記和縣委書記雖然是上下級關係，平時卻保持相對溫和而尊重的關係，因為隨着強縣擴權以及省管縣的探索試點工作，縣級領導地位日益重要，況且很多縣委書記崗位是培養高級幹部的搖籃，很多人今天是下級，沒準幾年後就升到你頭頂上，身為承上啟下的市委書記，說話做事都得留個心眼，不把事情做得太絕。

    就拿費約來說，幾乎公認是下一屆市委常委鐵定人選，別看今天灰頭土臉坐在對面，假以時日也是威風八面的市委領導，沒準還是許玉賢的同事……

    許玉賢以團結協作、本地幹部注意團結交流幹部等為重點，說了一大堆大道理，費約坐在那兒臉一陣白一陣紅一陣青，如坐針氈。

    說到最後，許玉賢終於緩和語氣——他已與吳郁明私下溝通過，決定家醜不外揚，內部低調處理完事，否則鬧到省里梧湘也沒面子。

    許玉賢作出三點指示：

    第一，費約作為縣委書記、班長，負有主要責任和領導責任，必須三天內向市委提交書面檢查，要求內容翔實、反省深刻；

    第二，縣常委班子在爆炸案件發生後措施失當、溝通不暢，必須召開民主生活會展開批評和自我批評，人人都要發言，書面材料作為常委會記錄附件；

    第三，宣傳部門三次通報前後矛盾，數據出入較大，缺乏權威性、準確性和及時性，必須全面整頓，追究相關責任人責任，下不為例。

    聽到這裏江業常委們心裏高懸的石頭重重落地。

    還好，市委還是保護江業的，批評得厲害一點，高高舉起輕輕落下，表現出上級領導應有的氣度。

    唯獨費約大丟面子，從步出市委大樓起一直沉着臉一言不發，大家見狀不敢多說什麼，氣氛沉悶地回到江業。

    當晚費約主持召開縣常委班子民主生活會，每個人照着材料態度誠懇地進行一番自我批評。方晟雖沒做錯什麼，也捏着鼻子給自己找了三條問題，保證今後踏踏實實工作，不再犯類似錯誤。

    會議期間每個人情緒都不太好，說話沒精打采，缺乏往常的熱情和主動，服務員私下打趣說瞧領導們的模樣簡直象開追悼會啊。

    本來還要班子成員之間相互提意見，這會兒哪個提得起精神？費約見大家都不發言，等了片刻手一揮說「散會」！

    如果說之前費約和方晟都對對方保持一點點期望，存有和平共處的想法，經歷此次事件後可以說是徹底撕破臉面，旗幟鮮明地公開決裂。

    第二天繼續召開縣常委會，按照梧湘市委「從重從嚴」的要求，對爆炸案件相關責任人進行追究，通過一系列人事任免：

    免去縣中醫院院長、安監局局長、消防大隊大隊長、市場監督局局長等管理部門領導的職務；

    免去宣傳部辦公室主任的職務；

    免去公安局局長的職務；

    宣傳部負責對外宣傳、發佈通報的副部長被嚴重警告處分；

    縣委辦、縣正府辦主任停職檢查；

    其它相關管理部門責任人也遭到行政降級、警告處分、停職檢查等處理。費約之所以下