地方幹部吃了晚飯後才回來。

    第三天，上級有關工廠改革的事情就批覆下來，同意郭拙誠在長河縣兩個機械廠進行相關的體制改革，但要求郭拙誠只做不說，不就此事在廠外召開相關公開會議，不在媒體上發佈相關消息，拒絕中外媒體的採訪。

    等明年的時候，上級將派調查組下來調研。

    得到上級的批文後，郭拙誠立即舀着文件到了縣委書記張子滕的辦公室，將有關情況對他做了說明。

    張子滕很自覺，聽了郭拙誠的簡單匯報後，馬上就說自己從明天起就進駐這兩個工廠，並保證一定把這個試驗性的體制改革搞好，至少不出什麼大問題。他說他一定盡心盡力，確保改革在郭拙誠規定的框架內進行。

    張子滕的那架勢好像他是郭拙誠的下級似的，倒是讓郭拙誠感到有點不好意思。

    他說了一句謝謝後，就認真地將自己寫的東西，特別是思路、目的和方法，都詳細地向張子滕介紹了一遍。

    最後，郭拙誠說道：「這個改革的本意有三點，第一，就是激發全體幹部職工的積極性，激烈知識分子的創新精神，獎優酚。第二，給企業經營者以自主權，只要他們能按規定繳納稅收，繳納勞彼休金，留足科研經費，留足下一步的生產資金，多出來的利潤可以自行分配。我們政府對他們放開手腳。

    第三，限制廠領導的權力無限放大，堅決阻止他們凌駕於普通職工之上，侵犯普通職工的正常權力，更阻止他們貪污受賄、公物私用。

    第四，企業黨委的主要職責是為企業的正常運行保駕護航，一方面要防止領導幹部違法亂紀，發現一個打擊一個，強行要求他們進行財務公開、行政公開、非商業秘密的決策公開；一方面要保護職工的權力不受侵害，讓廣大職工知道他們所知道的，保護他們質詢廠領導的權力；

    一方面則是保護企業不受外界的干擾，主要是不受政府方面的非必要干擾，特別是那些亂攤派、亂檢查、亂罰款要堅決抵制，將那些試圖指手劃腳的婆婆全部擋在工廠外面。當然，還有一個就是保護差距拉大的分配方案順利得到實施，打擊紅眼病。」

    張子滕第一次聽到竟然有將企業黨委與企業領導班子分開來的說法，第一次聽到把有人政府部門視為指手劃腳的婆婆。

    他好一陣愣神，一邊再次閱讀文件，一邊問道：「郭縣長，如果這樣的話，那企業的權力也太大了吧？難道他們不歸我們管了？」(未完待續。，投推薦票、月票，，。

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