韓娛之悠閒 第五四二章:經營和管理_頁2
更新:12-01 09:12 作者:有魚的天空 分類:都市小說
」
「?」少女們都不解,為什麼這樣的老闆只能賺小錢?麗麗直接蹬着金在珉,嗆道:「為什麼只能賺小錢,你給我說清楚。」一副姑奶奶聽着的表情。
「知道什麼是經營和管理嗎?為什麼我們在面對新公司的時候是用經營這個詞,而面對三星這樣的大集團用管理呢?知道根本原因嗎?」
眾女被金在珉問的愣了一下。對視一樣之後搖了搖頭,要問她們什麼電視劇好看;那首歌好聽還行,這麼專業的知識她們哪懂啊!
「經營是開源,管理是節流,開源是把市場做大做強,這是一個企業的標準,而我們現在只是開咖啡店,也沒有想過要往其他方面發展,所以經營已經不適合我們了。」
「那管理呢?」帕尼萌萌的望着金在珉問着。
「管理就是把內部管理好,這樣公司才能發展更快更穩,麗麗你想把咖啡屋做好做大,那麼你自己就要成為一個管理者,至於怎麼成為一名好的管理者,這一點無需我說明了吧!」
「難道我不可以一邊經營;一邊管理嗎?我可以一邊做咖啡,一邊管理啊!現在就做的很好。」麗麗不服氣了,雖然覺得金在珉的話是有一些道理,但自己之前就做的很不錯。
金在珉沒有直接回答對方的問題,而是對少女們問了另外一個問題:「知道我為什麼不拍攝電影;電視劇嗎?甚至當初連歌手都不想當。」
「我知道。」金孝淵舉起自己的小手,一副興奮的表情對眾人解答道:「那是因為在珉你懶,所以在珉你拒絕拍攝電視;電影。」
「..............」
金在珉是一臉無語的表情,這個金十歲也夠可以的,虧自己還以為她真的懂呢!果真是神馬都不知道啊!
「難道不是嗎?」看到金在珉一臉鬱悶的表情,金孝淵輕聲詢問着。
「當然不是。」金在珉望了金孝淵一眼,對着麗麗具體解釋道:「人的精力是有限的,我不可能創作;編劇;唱歌;演員都做了,這也是其他職業領導人考慮的事情,他們只有在公司做決策性問題時拿主意,其他時間會有人幫他們管理,要不然一個人能管理幾個人?公司還如何發展?」
好像是這個理,少女們都點了點頭,就像他們.公司一樣,下面有室長;會長;各個總監,那些雞毛蒜皮的小事還有經紀人管理,社長不可能事事都親自出馬的,真到社長那邊事情就不是小事了。
「麗麗你也是一樣,我知道你的興趣是做咖啡師,但你畢竟是店長,這家店以後也會是屬於你的,除非你想永遠這樣的規模,要不然你要學習如何做好一位管理者,當然所有事情都有一個度,賺那麼多錢沒用,等你結婚了,ppa給你準備大大滴紅包。」
「切!誰要你紅包啊!」麗麗對於金在珉說的話一陣鄙視,但其實內心是感動的不行,自己和姐姐長這麼大,除了她們爺爺外還是第一次有其他男性這麼關心她們,沒有目的性的照顧。(未完待續。)