重回七七種田養娃 第二百七十一章 組長
「小許,你是個好同志,是個人才。
咱公社、你們大隊,都跟着你沾了不少光兒,這一點,沒人敢否定你的功勞。
可說實在的吧,你在農業隊裏發展,屈才了,發展不開。
咱公社跟一參場比不了,人家那是縣屬單位,現在統一歸撫松參茸公司管轄。
我聽說,咱縣參茸公司跟吉林農大、省中醫藥研究所要開展合作,成立一個縣參茸研究所。
小許啊,你到了一參場好好干,努努力爭取進研究所,那你可就厲害了。」
陳建章,對許世彥抱有很大的期待。
應該說,陳建章和於守廣兩個人都挺有胸懷和眼界,不是那種只顧私利的人。
所以二人對許世彥去一參場上班,都特別支持。
在他們看來,這絕對是好事兒,許世彥到一參場做技術顧問,專心研究參業技術,將來受益的不僅僅是一參場。
等着技術成熟了,肯定是要全縣推廣,到時候東崗公社也肯定跟着沾光。
東崗公社就是個農業社,沒有那麼大的資金和力量來做什麼技術研發,自然就給不了許世彥支持。
許世彥做的事,對東崗公社、對撫松參業發展,都有利。
如果他的那些想法可以實現,那麼整個兒縣域的人參產業、經濟水平,都會有一個大的飛躍。
好事兒,必須支持。
「就照着老於說的辦,養殖場、那個花卉公司,都掛在你媳婦名下,公社和大隊幫你擔着。
你呢,在後頭出謀劃策,你媳婦出面,你們隊裏那幾個年輕人當幫手。
咱先把業績做出來,要是能帶動當地經濟,讓更多人富起來,我看誰還有話說?」
陳建章拍板兒,這事兒就算定下來了。
有公社書記和大隊書記的背書,許世彥還顧忌什麼?
當即就把該辦的事情都辦了,找到林書記,明確表達,他想去一參場上班。
林啟越那頭一聽,高興極了,立刻往上打報告。
縣裏相關領導接到報告,先罵了一句林啟越真賊,這手腳太麻利了,被他搶先了一步。
許世彥的名頭,縣裏頭也都知道,去年二大隊的人參產量,就沒有不眼紅的。
那棵半斤沉泡在酒里的棒槌,從陳建章辦公桌,挪到了縣一把手管書記的辦公桌,最後,送去省里了。
「得,去一參場也挺好,畢竟是咱縣裏資格最老的參場了。
那邊條件比其他參場好,也有發展。
我看啊,有了這小許的加入,一參場指不定還真能整出點兒特別的玩意兒來。」
幾位領導都對此抱有期待,所以一參場的報告,很快就批覆下去。
許世彥從東崗公社二大隊,調到一參場任技術顧問,工資待遇按照七級工來算。
不能一下子定到八級,多少老技術工一輩子也評不上八級。
許世彥到一參場,寸功未立,就直接給八級工,別人不服。
當然,這七級也很是了不起了,整個兒縣下屬四個參場,也就這麼一個七級技術員。
那沒辦法,誰叫許世彥有這本事呢。
別人要是不服,那就想辦法在許世彥創造的現有基礎上,再把人參產量提高,那就行。
不過,這種機會不是太多,目前的每丈人參產量二十五斤,已經很高了,很難再有突破。
報告批覆,農轉非指標由縣裏直接下發。
許世彥帶着一參場的證明、農轉非指標、戶口遷移介紹信,到大隊遷出了自己的戶口,然後去一參場,辦理入職手續。
「好,歡迎許組長,從今往後,你就帶着技術組的骨幹,抓咱們場的生產技術。
制定技術規範標準,主要是攻關參地綜合利用技術難題,爭取早點兒給咱參場創收。」
參場一眾領導,給許世彥開了個小型歡迎會,林啟越代表參場全體職工,對許世彥的到來表示歡迎。
一參場有自己的場部,很大的院子。
許世彥是技術顧問,也是技術組的組長,場部後勤特地收拾出來一間辦公室,給許世彥用。