執掌風雲蕭崢最新更新 第1653章貼心關懷
肖靜宇知道,方婭不會糊弄自己,她說龍部長沒有透露,應該就是沒有透露。肖靜宇道:「突然聽到你說要離開鏡州,還真有些捨不得!」方婭笑道:「有啥捨不得?我就算在江中,你一年又有幾次來看我?你現在是市委書記,又是孩子他媽,又有一個兩地分居的老公,你的時間分給這三處,還能留給我多少?」
這帶着抱怨的話里,其實也流露出姐妹情。肖靜宇想想覺得也有道理,她說:「你能進步,我自然替你開心。至於你以後要是調華京了,我要去看你也挺方便,反正我公公家在華京也有四合院了!」
方婭目光朝窗外望去,喃喃自語地道:「我看呀,真正的人生贏家,就是你。鏡州、杭城、華京狡兔三窟,不僅自己當市委書記,老公也是市委書記!像我吧,可就孤苦伶仃嘍!」肖靜宇朝方婭望了一眼,體會到了她話里的那一絲傷感,問道:「難道就沒有人追你?」
「你開玩笑,怎麼可能沒人追我?」方婭嗤之以鼻,「你以為我這麼差嗎?香江雨家的大公子雨住一就一直在追我,還有也一直在打電話,想要約我見面。追老娘的人,可不少,你不要誤會!」
肖靜宇笑起來,她是故意激她,沒想到方婭就都吐露出來了。肖靜宇笑着道:「那這些人里,有你看上的嗎?」方婭搖搖頭道:「目前,還沒看上的。」肖靜宇問:「那個雨家的雨住一,也看不上?」方婭搖搖頭:「看不上。」肖靜宇道:「為什麼?」方婭看看她:「長得一般,智力也一般,情商也一般。四平八穩,沒有特別突出的地方。」肖靜宇想了想道:「你這個要求也太高了。」方婭道:「不是我要求高,而是真正高質量的男人太少了!要是看不中,我是不會將就的!」
「按照你的性格,我猜你也是。」肖靜宇道,「寧缺毋濫。」方婭看着肖靜宇明亮的臉:「你還是理解我的。好了,不說這個話題了。咱們吃了東西,到湖邊去走走。」
兩人在午後的秋光里,行走於梧桐、水波的疏影之間,就如尋常的美麗女子,融入了美麗的江南畫卷。
當天晚上,肖靜宇就回了華京,見到了好些天都沒有見到的兒子,在胡同口,蕭援就撲了過來,還哭了起來。恐怕是幾天不見,以為再也見不到媽媽了。肖靜宇也是一陣動情,淚流滿面,蕭援足足在她身上攀了一個小時,母子倆的情緒才緩和下來,能正常一起逗樂、一起玩了。
再精彩的人生,也有無奈之處;再光鮮的身份,也有苦惱時分。要得到什麼,就得失去什麼。宇宙萬物,就是以這樣的規則運轉着,平衡着。你今天的所有、所無,都跟你之前的選擇有關。所以,不用羨慕,嫉妒也是無用。你看着人家的好,但是你並不願意承受人家所承受的。
華京課題調研組,完成了《金融危機下扶持和促進中小企業發展的實踐與思考》和《以「綠色經濟」破局金融危機中的地方經濟》這兩個調研課題的實地調研,返回了華京,接下去的任務,就是要儘快形成調研報告的初稿,然後調研組將進行討論並多次修改,最後將報給華京首長。
促進中小企業發展的調研報告,是華京發改委副書記、副主任金朝穹領銜;「綠色經濟」的調研報告是華京國土部長莊意賢領銜。塗廣良在這兩個組裏都是組員,也分到了任務。塗廣良已經想好了,這兩個調研報告涉及到了蕭崢、肖靜宇這對夫妻主政的成果,他塗廣良可沒有這麼傻,去為這對夫妻做嫁衣裳!
所以,在塗廣良的心裏,他已經打定了主意,這個調研報告能拖則拖,不能拖他就隨便整一點,總之不能讓蕭崢、肖靜宇的政績在這兩篇調研報告中顯得突出、耀眼!
東草市委、市政府領導班子調整之後,蕭崢和屠東風又相互商量,對市級部門相關領導崗位進行了調整,市人社局浩彈冠調任市委辦擔任主任,市人社局的黨組副書記、副局長鄭莉提拔擔任黨組書記、局長,市人才市場主任巴林提拔擔任黨組成員、副局長;市編辦主任簡水流轉任市政府秘書長、市府辦主任;市委督查室主持工作的副主任蔡海東,提拔擔任市委辦副主任等等。
蔡海東已經是多年的主任科員,加上主持督查室工作已經四年,之所以沒有提拔為督查室主任,主要還是因為孫亮吉、趙榮辛等人的壓制。蕭崢將新任市委組織部長曹秋樺叫到了辦公室,專門詢問,像蔡海東同志這樣的情況是否能直接提拔為副處級的督查室主任?曹秋樺聽了之後表示,一般都是中層正職才能提拔為副處級領導崗位。但是,蔡海東的情況有些特殊,他實際上主持督查室的工作已經4年,是由於上級領導的原因,才導致他不能晉升,如今孫亮吉和趙榮辛已經因為違紀違法而被查處,就說明他們的決策是有問題的。
在這種情況下,市委組織部有權、也有義務從關心幹部的角度,來糾正這種明顯的錯誤行為給幹部造成的損失。曹秋樺說,這個情況組織部來挑擔子,並會向省·委組織部報備。省·委組織部考慮到實際情況,也予以同意。所以,蔡海東從主持工作的中層副主任,直接提拔到了市委辦副主任的崗位上。
這樣一來,浩彈冠、簡水流就成為了市委、市政府領導班子的後備力量,蔡海東被耽誤的幾年也終於得到了回報。
楊傑擔任了市委秘書長、浩彈冠擔任了市委辦主任之後,蕭崢專門找他們來商量,對市委辦內設機構的崗位進行了調整。首先,楊學虎提拔擔任秘書處副處長(主持工作),呂池琴提拔擔任督查室副主任(主持工作),這樣一來,經過一兩年的時間,他們就可以直接擔任處長(主任),蕭崢之所以要這麼安排,也是不想虧待楊學虎、呂池琴這樣平時付出很多、貢獻也比較大的幹部。其次,在市委辦內部進行中層競爭上崗,採取平時實績、群眾打分、上台競演相結合的辦法,來選拔優秀幹部擔任領導崗位。再次,這次的競崗,不唯學歷、不唯口才、不唯年輕,把機會留給多個年齡段,想幹事、能幹成事的幹部!
市委辦也理順之後,蕭崢又找來市紀委副書記溫藝龍,跟他商量一個人的事情。這個人就是前市委辦秘書處的幹部錢筱。蕭崢問道:「溫書記,錢筱這個姑娘,之前確