不管當天晚上來的人，是不是和汪峰的失蹤有關，從汪峰失蹤的時間來看，對方都應該是最後見到汪峰的人。

    這次陸川對着脫鞋開始發力，採集裏邊的一些殘留物質楊林沒有發問，對方既然穿了拖鞋，很有可能在拖鞋裏面留下一些皮屑或者是毛髮之類的東西。

    「這個是回去做dna鑑定分析？」

    陸川點點頭：「汪峰在大學的時候就比較愛乾淨，他從來不穿別人的拖鞋，所以他家裏的拖鞋應該是客人和他自己穿的，是分開的。

    參加工作這兩年來的時間，楊林和陸川也經常見面，還有趙天宇，會經常在一起吃飯。

    楊林早就知道派出所的工作和刑偵支隊的工作是完全不一樣的，性質不同，經歷不同，什麼都不一樣。

    在基層派出所裏面，類似於陸川現在做的這些工作，派出所民警基本上是從來不會做的。

    頂多就是遇到一些小偷小摸的案件，在一些地方採集一些指紋或者是有明顯的腳印，拍個照片，這就算比較細緻的現場勘查了。

    像陸川這樣對着一個地墊，還有一雙拖鞋，一研究就是十幾二十分鐘甚至半個小時的，在基層派出所根本就不存在。

    一方面是基層派出所裏面沒有這樣能力的技術刑警，另一方面，基層派出所裏邊的雜事實在是太多了，根本沒有這個時間讓你去做這麼細緻的工作。

    再者說，有些工作也沒有辦法像陸川這樣做的這麼細緻。

    畢竟派出所裏邊接手的東西都是這樣的事，今天張大媽家的狗丟了，明天李大媽家的貓跑了，後天孫阿姨家的寵物豬掉下水道里了。

    在不就是王家媳婦給張家媳婦撓了，李家媳婦和老公打起來了，總之什麼事都有。

    哪裏像現在陸川一樣，戴着白手套還有口罩，認認真真的趴在地上找線索，一看就特別專業。

    「老楊，你以前沒幹過現勘，把手套帶上，然後所有的東西都不要碰，等我檢查完再說。」

    楊林點點頭：「老陸，這點事我還是能明白的，咱也是正兒八經的四年本科畢業，學的也是現勘好吧，只不過這兩年沒有用，生疏了不少，沒啥實踐經驗，但是基礎的東西你放心。」

    陸川已拍腦門，把這茬給忘了。

    「對了，老楊，在派出所怎麼樣，有沒有想往上走一走的想法？」

    楊林眼睛一亮：「伱說的啥意思，是哪邊走？」

    「當然是干咱們老本行現勘呀，你能不能當所長、副所長我也說的不算啊。」

    現勘？

    「怎麼，刑偵支隊缺人了？」

    楊林當時為什麼沒有像陸川一樣直接進入刑偵支隊，倒不是說陸川有關係楊林沒有關係。

    其實按照當時考試分配的結果來說，陸川和楊林都應該進入派出所，到基層去參加工作。

    只不過因為楊林前女友結婚上典禮上，陸川把人家新郎官抓了立了功，這才有了去刑偵支隊現勘辦公室的機會。

    當然，當時秦勇是不知道陸川的家裏是強盛集團的，否則根本不用立功直接把人逮過去，那可都是錢啊。

    而正常情況下刑偵支隊缺員補充，大多會通過競崗招聘的方式進行。

    畢竟刑偵支隊辦的都是八類大案，新進的刑警如果有一定的工作經驗是最好不過的。

    所以刑偵支隊這邊一般都是通過借調的方式，先對相中的人員進行考察，一般可以從下面基層派出所刑警大隊借調一些人員。

    比如說現勘辦公室這邊老白還有一年多就要退休了，在馬上缺一個人的情況下，劉國棟就可以跟秦勇申請從下邊的派出所或者是刑警大隊，借調一名人員臨時工作。經過一年多的培養，借調的人員大概在能力上也能夠適刑偵支隊的工作，老白直接退休後，借調的人員就直接能夠頂老白的崗。

    這樣的梯隊培養管理模式，可以有效的避免工作出現空檔。<