下午，醫院大會議室里。

    越中人民醫院所有中層幹部都按平時的排名坐着，每個人都在交頭接耳，議論個沒完，今天可是新院長的首次亮相。

    陳棋的大名會議室里每個人都聽說過，甚至大多數人以前就見過陳棋，但對他的為人並不了解。

    豁達點的中層幹部，表示無論誰當院長跟他們都沒有關係，他們就是打醬油混日子的。

    年長點的中層幹部，表示26歲的院長能領導好醫院嗎？就差來一句「三歲小兒可為天子乎？」

    年輕點的中層幹部，更多的是酸熘熘，自命不凡，卻又感嘆自己缺少運氣，同時大有一種「彼可取而代之」的意淫。

    當然，新院長也不乏支持者。

    比如以外科各個主任們，陳棋的臨床水平，手術能力有多強，別人不知道，他們作為同行會不懂？

    外科主任們對於陳棋是很服氣的，再加上陳棋就是外科出身，大家有身份上的認同感。

    所以在外科大主任朱火炎的帶領下，外科這一塊絕對是陳棋的死忠粉。

    內科主任們經過上午的查房，也釋放了積極的「靠攏」信號，還有蘭麗娟這個自己人在，所以內科主任們對於陳棋也是服氣的。

    其他輔助科室的主任們，同樣不缺陳棋的支持者。

    比如影像科主任洪天行，老洪在陳棋剛實習的時候就共同合作了一個《顱底骨折》的論文，兩人可是以師兄師弟相稱的。

    後來蔣愛國被發配到了影像科，也是老洪同志替自己的師弟報仇，死死壓制着蔣愛國，讓他沒好日子過。

    所以這次陳棋當上了院長，洪天行心裏是非常高興的，同時也積極在輔助科室里替這位新院長拉票拉人氣，絕對的好輔助。

    行政科室則相對複雜了，也是「辦公室鬥爭」最慘烈的地方。

    院辦、d辦、醫務科、科教科、護理部、人事科、保衛科、財務科、宣傳科、總務科、藥劑科、設備科、工會、團委等等。

    這些行政人員屬於成事不足，敗事有餘；見風使舵，捧高踩低；職務不高，權力很大的一批人。

    這裏面有多少是老郭的人，有多少是老吳的人，有多少是兩面派，有多少是逍遙派，這都需要陳大院長慢慢去琢磨。

    人民醫院有三位副院長。

    分別是主管業務和行政的常務副院長吳為國。

    分管後勤基建的副院長曹東升。

    分管宣傳婦工團委等工作的副院胡亞廣。

    從這個分工可以看出，人民醫院的副院長數量不多，多的三甲醫院副院長起碼有6、7個，各管一攤。

    而且人民醫院副院長權柄大小完全失調。

    權力大的大死，啥都能管。權力小的基本就是打醬油的，存在感不如一個科長。

    另外就是吳副院長分管着醫院是主要的兩攤工作，一個是業務，也是管着臨床。另一個是行政，管着各個職能科室。

    好傢夥，要不是老郭同志很強勢，光是憑吳為國的手腕，真有可能把院長架空了。

    其實吳副院長現在打的就是這個主意，既然鬥不過老的，那他就要會會這個小的。

    別看他現在一邊抽着煙，時不時跟旁邊的曹副院長談笑幾句，其實心裏陰着呢。

    書紀辦公室，也是原來的院長辦公室里，陳棋和老郭同志還在聊着天，別人都等着，老郭同志一點都不急。

    陳棋看看手錶，有點心虛。

    「書紀，原定是2點開會，現在都2點10分了，咱們是不是該過去了？」

    老郭同志一邊收拾着柜子，一邊無所謂的說道：

    「別急，院長都是最後一個到的，就是要晾他們一會兒。對了，一會兒會議你自己主持，我可不說話哈。」

    陳棋翻開自己的工作筆記點點頭：

    「我也不準備點三把火，剛剛空降過來，沒有調研就沒有發言權，先把醫院內的情況摸個底再說。」

    「好，你這個態度好，不驕不躁，這樣才能把工作做好。行了，你也別屁股抹油了，走吧。」

    後來的會議證明，這位陳院長可能不知道什麼叫「點三把火」的概念