第193章 狂妄的上線宣傳

    又是陽光分外明媚的一天。

    有一線陽光透過落地窗斜斜的擠進總經理辦公室。

    空氣中的微塵在光影里翩躚起舞。

    合上的門將外面辦公聲響擋在了門外，內里安安靜靜，溫度很宜人，大班桌上有一杯剛泡好的茶，熱氣扶搖向上繼而消失。

    周寬眼角餘光瞟了眼這杯茶，視線落在辦公桌對面坐着的女人身上。

    她是個求職者，面試的崗位是總經理助理。

    周寬並未依慣例將面試地點放在會議室，而是直接讓人來了總經理辦公室。

    也是他在這間辦公室裏面試的第一個人。

    此前，周寬有時常抽空面試經由各種渠道推薦過來的合適人選，有5人被他列入了候選名單。

    意思就是經過面試，各方面都還算符合標準，周寬單方面覺得差點意思的那種。

    要不然，總經理辦公室門口的隔斷辦公桌現在不會空着。

    鴻鵠在職人數也能剛好達到周寬跟譚曉蔓最初商定好的49人。

    有點意思的是，這個名叫章幸的姑娘被前台領進辦公室，站着跟周寬做了簡單的自我介紹，就先去給周寬泡了杯茶。

    要知道她面試的崗位不是秘書，並不需要她泡茶。

    雖然一些小規模私企或者說更常聽到的民企裏面，老總秘書和助理經常是混為一談的，但鴻鵠這個總經理助理從職位名稱、要求、門檻、推薦渠道和薪資標準上都很明確。

    是正兒八經的管理崗位類型，按照相關通行規則，還有機會晉升為副總這一職級的高管崗。

    周寬要求不低，薪資標準更是比幾個部門經理只高不低，他是真需要一個合格的助理，要是單純秘書崗沒必要糾結這麼久，再不濟也能找個漂亮的頂一下，無非是多帶帶。

    所以，周寬雖然沒制止，但也是覺得這種表現有點落俗套。

    周寬記性還行，對這個章幸有點印象，電腦桌面上也顯示出了章幸的簡歷。

    女，漢族，未婚，今年24歲，21歲本科畢業，在湖大讀的行政管理專業，有3年工作行政相關工作經驗。

    第一份正式工作做了一年，幾乎無縫切換到了第二份工作，公司不小，職員人數500＋，做了兩年出頭，今年國慶節前離職。

    離職原因是個人發展需要，嗯……很通用的理由。

    離職報告還提到了『工作表現很好』這幾個字。

    從上一家公司到鴻鵠，算是下跳，整體上倒也能對標鴻鵠總經理助理一崗，如果鴻鵠如表面一樣的話。

    周寬望着章幸：「章小姐，在更詳細了解你的工作經歷之前，我想知道你為什麼要做秘書或者隨便個人都可以做的事情，泡一杯茶？」

    迎着周寬有一點俯視過來的目光，章幸先露了個笑臉，才冷靜回答：「我對我們總助的職責很了解，不過我認為在工作中時常會碰到一些基礎需求。」

    周寬沒有抓着章幸回答中的那點小心思計較，又問了個尖銳的問題：「按照你書面的工作經歷，擔任總助並沒有說服力啊。」

    章幸的回答還是很取巧：「我們鴻鵠是創業型企業，我願意跟鴻鵠共同成長。」

    是取巧，不是討巧。

    周寬幾乎沒猶豫的問到了個人問題：「你簡歷上標註未婚，可以說說個人生活上的規劃嗎？」

    這個問題，章幸並不意外，微笑着回答：「我的父母很開明，並不干涉我的婚姻自由，我個人5年內沒有結婚計劃。」

    又是一次取巧的回答。

    不說不結婚，而是給了一個看起來很長遠的時間：5年。

    甚至很弄險的隱晦表達了她的利用價值會在五年內榨乾，以及她至多能在鴻鵠干5年。

    當然，其實也可以理解為敷衍的回答。

    末了，周寬垂下了眼帘，嘴上道：「請介紹上一份工作中的出色表現。」

    章幸侃侃而談，不看她，也能從聲音里也能聽出來很自信。

    老實說，聽着聽着周寬還有點羨慕的樣子。

    最後，周寬抬眼望向章幸，問：「什麼時候可以入