雲與海 第七十七章 是非對錯無憑藉
測試廣告1 清晨,她拉開紗簾讓灰濛濛的光照進空曠的房間,稀釋濃重的筆墨味。燃字閣 www.ranzige.com
在靜待子公司回復的這段時間裏,她白天會去看望遲硯書,順便了解財團內部的具體情況,什麼人管什麼事,為人處世的能力如何,工作的完成度如何,出現過什麼問題,是否信得過。
晚上回到主屋,便將自己關在一間八十多平的空房間裏,地上放置着各色筆墨,還搬來可移動的踏步梯,根據所掌握訊息與線索,開始繪製密碼藍圖。
這相當於思維導圖,只不過該表現形式更為隱晦,一般人都看不懂她在幹什麼,還以為是在繪製什麼巨作。
她花了一周時間,找到了盲點以及需要被證實的猜想,使這些年在遲氏所發生的事,透過層層現象看到本質後,令人多少有些匪夷所思。
明明她遲清野才是財團繼承人,可那麼多年來都沒有人聯繫過她,甚至連個找茬的都沒有,仿佛她就是個掛了個名的透明人。
而財團里為難遲硯書和遲博川的那些人和事,看似繁瑣且密集,但全是工作上可內部消化的小事,並未侵犯過財團的利益原則,只是重重累積下來讓人多少有些吃不消,尤其是元老們對晚輩瞧不上的輕蔑態度,更是容易讓人萌生出一種孤軍奮戰的委屈。
這樁樁件件看起來都不致命,卻有意無意地透露出某種想讓人知難而退的意味在裏面。
她不確定是不是分家元老想翻身做主人,因為各個事件串聯在一起看似合理,卻總覺得缺了點什麼,讓這一切又有那麼一絲絲的牽強。
就在她站在窗邊呼吸着新鮮空氣,陷入沉浸式糾結難以自拔時,突然接到了子公司的面試電話。
為解決問題而說服自己保持常人該有的精神面貌,努力卸下對陌生人群的敵意,展示自己的親和力和服從性,才順利結束關卡重重的子公司面試。
雖然遲未晚這個身份,在霄氏財團以曠工為由遭到解僱,但在遲博川寫得天花亂墜的簡歷和移花接木的操作下,背調員鬼使神差地聯繫到了他事先安排好的人,將其完美化解,使她順利入職了遲氏財團的子公司。
分家底下所掌管最大的子公司為遲氏星辰娛樂,往下便是電子廠,遲硯書出事的地方,再往下就是數十家便捷式酒店分店了。
遲清野計劃從星辰娛樂開始往下查,因為這樣方便向下兼容調職。
她原本是按遲未晚的原職業來應聘的營銷部,但在面試溝通中經面試官小小的協調後,很幸運的被創意製作部收編,負責廣告、周邊等娛樂產品的創意設計及製作。
入職第一天,她就被安排聽了兩小時的私隱保護課,畢竟這是娛樂公司,也就是所謂的造星基地,流程上好像也沒什麼不對的,於是她只得耐着性子坐在位置上聽課,結束後,該部門的小組長才去人力資源部的示教室,把她從新員工的浪潮里認領了回去。
遲清野跟在小組長的身後一側,恬靜地聽着對方的自我介紹,以及對部門架構的先容。
因為先前看過分家名單,所以聽到熟悉的名字,她便大概知道對方是分家的哪位小姐少爺。
想到自己要跟那麼多素未謀面的親戚共事,心裏既期待又侷促。
而眼前的這位小組長,便是分家的七小姐遲慕夏,言行舉止端莊嫻雅,一張瓜子臉明艷大氣,性子與清秀絕俗的遲清野截然不同,一個健談,一個一字似千金。
進到部門裏,先是去跟總監和經理打了個招呼,嘴上溫婉淺笑地說着敬語,實則在往分家名單及家族成員個人資料里按實人來貼臉。
坐在被安排好的工位上,看着厚厚的一本新員工入職守則,以及公司概況,又因為早上吃了藥,副作用與枯燥纏繞在一起,使她坐在工位上不停地打呵欠。
隔壁工位的同事出於關心,小聲地問道:「是昨晚沒睡好嗎?我抽屜里有進口的凍干咖啡,要不要嘗嘗?」
因藥物須忌飲咖啡的她搖搖頭,輕聲道:「不用了,謝謝。」
「有需要再跟我說哈,不要太客氣。」同事說完後,便繼續忙手頭上的工作。
這位同事從她進門坐下,就非常熱情地自我介紹,說自己叫遲星眠,在小組裏擔當怎樣