「首富同學，最近在忙什麼？」

    郝仁聽到高中同學這樣喊他並不意外，首富的同學嘛，自從高中同學知道他和沐陽是大學同班同學後，就這麼喊他。

    老同學問他，無事不登三寶殿，郝仁回道：「車間裏幹活，還能幹啥呢？」

    「你還需要到車間幹活呀，你不是學的機械工程及自動化嘛，沒有搞設計嗎？」

    「搞設計太難了，也不適合我，還是走生產吧。」郝仁也想搞設計，但星海集團的同事太優秀，他覺得自己搞設計拼不過同事，還不如下車間，多吃苦，走生產管理或質量管理，說不定這條路更適合他。

    「進你們公司容易嗎？」

    「太難了，要985本科畢業，而且專業要對口。就算是普通工人，也只從技校里選拔，操作技能要很好才行。社招的話，都是經驗豐富的一流人才，頂尖那一層，更加頂尖，一般博士都不要。」

    「臥靠，這麼難，我還想着能不能靠你關係進去呢。」

    「老同學，這個沒法幫你。我們董事長的家鄉有工廠，那邊招人要求倒是沒那麼高，但福利待遇差一大截。」

    「那算了，謝謝你了。」

    最近幾天，喊他首富同學的高中同學太多了。如果問，當首富的大學同班同學是什麼感受？好像，挺爽的。

    高中同學、初中同學，還有親朋好友，都會問他跟首富關係如何如何，甚至媒體記者也會採訪到他們。

    郝仁當然知道這些人想利用他，然後想從沐陽身上獲得一些好處，並不是說重視他，甚至有些老同學暗地裏妒忌他狗S運：要不是他同學，你就是一個垃圾，誰還會捧你。

    針對這種情況，大學班裏同學集中開過會，商量碰到的這種情況如何處理，不能暴露沐陽個人私隱和公司機密，他們可都是在星海集團工作，誰要是破壞了規則，那只能離開星海集團，弄不好還會進牢房，這可不是開玩笑的。

    所以說，想靠他們關係進星海集團工作，他們不會幫的，也幫不了，他們能進星海集團，都是沐陽看在同學的份上，全招收他們了，但同院系的同學，想進來那只能走招聘途徑，實際上幾乎進不來。

    現在星海集團還會在江南省工業大學校招，每年人數二三十個，都是沐陽看在母校的面子上招聘，但想進來，也要經過層層篩選，那些畢業生爭破頭皮都想混進來。

    他是機械六班的班長，除了沐陽的室友，他跟沐陽關係比較熟，但也不想指望沐陽提拔他。短短四年，沐陽的發展太快了，他們全班同學一路見證，感覺做夢似的，現在已經成為樺人首富了，太誇張了。

    更讓他做夢沒想到的是，他畢業後竟然進了同學的公司。

    他剛上大學時，就想畢業後能進一家大企業工作就很不錯了，現在，比預期更高許多，還是一家世界頂尖科技公司，薪酬待遇和福利待遇也遠遠超出他的預期。

    不僅僅是他，估計全班同學跟他一樣的想法。掛完電話，郝仁繼續做事。

    對高中同學想進星海集團，他是沒法幫忙。

    沐陽真正獲得樺人首富榮譽，已經獲得過成就點，但獲得世界富豪榜前十，每年還獲得＋50的成就點，這是他沒想到的。

    另外，金屬增材技術、伺服電機、軸承、絲杆申請的實用新型專利，以及提交的SCI論文都已經通過，一共獲得128點成就點。

    每年的四五月份，就是榮譽申報和公示期間，星海集團榮獲「全GUO五一勞動獎狀「稱號，成就點+50。

    全GUO五一勞動獎章每年評一次，獲得者的基本條件是比較多，要在本職崗位上取得突出業績，為GUO家經濟建設、文化建設和社會建設作出突出貢獻。

    一般一個省份就十家左右單位，非常難獲得。話說這個有什麼獎勵，

    實則就是沒有，就跟讀書時候，學校給學生頒發「三好學生」，學校大方點的話，會給點物質獎勵。

    有些遺憾的是，星海集團今後再獲得這個榮譽，今後不再獲得成就點。

    如此，沐陽的成就點達到1754.5！

    其它榮譽，星海集團正在申報，比如每年一度的GUO家技術發明獎。

    擁