工作。五科和六科作為新的科室，五科負責下面地市州主要領導的考察，而六科則負責省直單位副廳以上幹部考察工作。

    而五科六科的科長又稱幹部調查科，兩個科的科長都高配，分別由魏雨落和姚夏兩個人來擔任科長。

    而至於副處長的分工問題。

    陳京安排趙鞍山分管辦公室和一科二科工作，以及協助自己處理處里全面工作。

    副處長付少華負責三科工作，主要責任是要為各種涉及高級幹部及其家屬出入境審批、審核做好嚴格的把關。

    副處長尚榮負責四科工作，五科六科的分管則由王汝培協助自己來負責。

    所有的副處長重新分工，整個處被擴充到七個科室，辦公區佔據了差不多整整一層樓，干監處一躍成為了組織部最大的處，同時也是權柄最顯赫的處。

    當然，很快也會成為全部門最忙碌的處。

    尤其是三科負責出入境、包括財產申報，還包括家庭重大變動等相關的審核和備案工作，這一天的工作就是人來人往不休。至於以後副廳以上重要崗位幹部需要有干監處的考察材料，這也絕對讓幹部調查科的工作不會輕鬆，工作量和擔子翻倍都不止。

    當然，與此同時，干監處的權利也就更加了不得了！

    別說以後重要幹部的考察材料需要有干監處的調查材料，哪怕只需要有干監處的負責人簽字，這對陳京來說都意味着權柄大盛了。

    現在組織部實施的新規，等於是讓幹部考核中增加了幹部監督這重要的一環，把幹部監督常態化，勢必會讓干監處像幹部處一樣，逐漸的走向前台，被更多的人所認識、所重視、所敬畏。

    陳京召開處全體會議，對全處的工作分工進行了重新的安排，機關人事後勤處處長廖宏遠過來笑眯眯的陳京道：「陳處長，你得請客啊！你看看你現在手下的人，這還是一個處嗎？整層辦公樓讓你一個處佔了一多半，我都考慮向米部長申請，乾脆把這一層都留給你們，以後這層樓就叫干監樓得了！」

    陳京拍了拍廖宏遠的肩膀，道：「老廖，真的是辛苦你了！現在不是在嘗試着改革嗎？我們干監處很榮幸，同時也是很不幸，被選中走到了最前列！改革的過程中，出現一些意外很正常。

    如果是改革有成效，干監處真的作用大增，以後我覺得像幹部處一樣，我們一個處也會分為兩個甚至更多的處，這是個必然。

    當然，如果改革得不成功，這對我們來說可能也就是曇huā一現了，以後你也不會再說這種話了！」

    廖宏遠沖陳京點頭，道：「有陳處長出面主導，又有什麼事情改革不成功的？我堅信一定會成功……」

    這幾天，陳京受到了別人太多異樣的關注，就算在組織部內部，大家的眼神中有羨慕、有妒忌還有很多的風言風語到處傳。只有陳京自己知道，自己在不知不覺間，被推到了風口浪尖了！

    陳京仔細分析了米潛的講話報告，他的所有的講話，重點核心都放在了干監處這一塊工作。而對於組織改革的宏觀思路，具體方式方法，還有相關的安排，他都沒有涉及到。

    這意味着什麼？

    陳京很快想明白，米潛這是利用干監處這個點作為試點，在向沙明德表明他的態度。

    沙明德不是要一力推動改革嗎？米潛現在就把幹部監督處的職能一下擴大，讓陳京手上的權利和能動性一下都大很多倍，陳京是沙〖書〗記能夠掌控的人，楚江的組織改革能出多少成果，能夠做出多少成績，這一切都看陳京怎麼運用手中所掌控的資源了。

    陳京很意外的發現，自己成了沙明德和米潛之間的一枚棋子，兩個人都都在利用自己這枚棋子。

    先前，在組織改革的問題上，在十六屆八次會議他們是在利用自己妥協。

    但是現在，甚至以後，陳京隱隱感覺到，他們雙方是在利用自己鬥爭、角力了！

    這一點讓陳京很擔心，同時也感到壓力非常的巨大。

    現在，干監處這樣一擴充，可以說是兵強馬壯，不僅是整個部門對干監處另眼相看，就連外面、社會上很多人對組織部最新的變化都表示了高度關注。

    而陳京的知名度也在節節攀升，很多的聚光燈都照射在了他的身上，只有他自己清楚，他現在是什麼樣的處境……