「你是誰？怎麼能亂闖？」

    陳曉秘書愣神後嚴厲呵斥蘇昊。筆硯閣 www.biyange。com 更多好看小說

    會議室內三十多人納悶兒，詫異凝視蘇昊。

    陳曉的小舅子汪瀚，也就是昨天讓蘇昊賠了五萬塊錢那青年，瞪眼瞅着蘇昊，道：「你來幹嘛？」

    「我是昊澤最大股東，握有昊澤百分之五十二的股權，可以說昊澤就是我的，我為什麼不能來？」

    冷漠聲音震撼眾人。

    突然蹦躂出個從未見過的陌生人說昊澤是他的，高管們怎能不驚。

    「開什麼玩笑……」

    汪瀚樂了，不信蘇昊的話。

    蘇昊沒理會汪瀚，一步一步走向陳曉的位置。

    陳曉臉色連變，青一陣，白一陣，不願站起、不願眾目睽睽下低下高貴頭顱，最終還是起身讓出象徵昊澤集團最高權力的交椅。

    因為陳曉知道，昊澤確實存在這麼一位大股東。

    雖然這位大股東失蹤兩年，但按照法律規定，失蹤四年，才能判定死亡，名下財產、股權，親屬才有權處置。

    這也是他背後的勢力，沒吞下大股東股權的原因。

    其實，他背後的勢力有辦法強行侵佔失蹤大股東的股權，只是不想吃相太難看，為人詬病。

    再者，他背後那位，認定這位大股東永遠不可能再出現，覺得不必着急，這下，出事兒了。

    陳曉胡思亂想。

    蘇昊含笑看陳曉一眼，緩緩落座。

    陳曉立足大班椅右側，微微低頭，離蘇昊最近，比其他人更能感受洶湧的陰霾氣息，他錚亮額頭很快滲出細小汗珠。

    人靠衣裝佛靠金裝，破衣爛衫穿出特立獨行的犀利味道，貌似世上沒多少這種異類。

    會議室里，蘇昊居中而坐，一身不張揚的休閒西裝在行家眼裏代表奢華和男人的品味，手上近百萬的百達翡麗腕錶沒兩三萬的勞力士金表那麼明晃晃，但能輕易謀殺對時尚品味要求極高的一類美女，再加不差的皮囊和久經廝殺磨礪那股子強者氣勢，蘇昊鎮住了在座的高管。

    一身得體的昂貴行頭能讓體態臃腫的齷齪老男人凸顯引誘拜金女人投懷送抱的熟男魅力，何況原本氣質極佳的蘇昊。

    衣服、手錶、皮鞋都是劉蓓蓓曾精心為蘇昊挑選的禮物。

    離開這兩年，蘇昊把劉蓓蓓送的東西和一些重要物品裝在行李箱裏，行李箱又保存在戒指空間裏。

    今天，他換上這身行頭，顯露着對劉蓓蓓的思念與愛，沒顯擺的意思。

    三十多人肅立，氣氛緊張，甚至壓抑。

    蘇昊不發話，沒人敢輕舉妄動。

    汪瀚臉色很難看，坐在椅子上，如坐針氈。

    蘇昊先讓驚慌失措的總經理秘書泡杯茶，翻看本該由陳曉翻閱的文件，快速瀏覽後朝陳曉勾了勾指頭。

    這一年來在昊澤集團說一不二的陳總慌忙彎腰。

    蘇昊輕描淡寫提三點建議。

    三點意見無不切中昊澤集團發展思路的軟肋，陳曉額頭的細汗漸漸變成豆大的汗珠，並非因他制定一系列發展計劃出現小問題小紕漏而害怕，是深感蘇昊目光的犀利和毒辣，還有心思縝密到極其可怕的境界。

    女秘書誠惶誠恐將一杯熱茶放在蘇昊面前。

    蘇昊禮貌一笑，低頭抿口茶，然後環視眾人，道：「樹形構架是現代多數企業採用的管理模式，確切的說是國內企業尤其國字頭企偏重的一種結構，有弊有利，最大缺陷權力過度集中，人員冗餘，嚴重浪費人力資源，久而久之，企業也就缺乏靈活性和創造力，大家仔細想想，一些國字頭企業，若是喪失壟斷地位，它們的競爭力、效率會在哪個檔次？不用我說，大家心知肚明，再看看世界五百強榜單，做十四億人壟斷生意的龐然大物，競爭不過北美家族企業，作為炎黃子孫，我臉紅了好多年，無奈了好多年。」

    蘇昊停頓，收斂笑意。

    本來想笑的人不禁又提心弔膽，揣摩不准年輕老闆的真實意圖。

    蘇昊捏住茶杯道：「近幾年國外企業已改進樹形管理構架，向扁平化發展，使企業增強了對市場和競爭動態變化的反應能力，提高員工的積極性和效率，權力分散、職能分散，更使每個員工