霍利橋發了有史以來最大的一次火，連辦公室的玻璃門都砸出一道裂縫。

    可是這一次，連願意或者敢去勸的人都沒有了。

    而整個新石人心惶惶。資金鍊幾近斷裂，大量重要甚至骨幹員工集體辭職，總裁又不像是個靠的住的樣子。新石，已經飄搖欲墜，隨時都可能分崩離析。

    這樣地震般的變動，自然影響到了論壇。很快就有網友抗議，帖子得不到及時處理。沒過多久，就有人爆料新石的動盪，雖然只說了一鱗片爪，卻也極其靠近現實。

    一時間，論壇上不斷有人在說，新石就要完蛋了。

    曾經叱咤一時的互聯網霸主，在這短短的時日，仿佛就要走到生命的終結。

    再看從最初無人問津到現在流量日高的祥龍論壇，雖然現在祥龍論壇還是不如新石論壇人氣足，但是幾乎人人都能看出一個互聯網新時代的終結，一個新時代的序幕正在開啟。

    歷史，正要翻過新的一頁。

    有罵祥龍的，有不舍新石的，有幸災樂禍的，有興奮將要見證歷史的，一時間，兩邊論壇的流量都不約而同大幅提升。

    可是無論霍利橋發多大火，也不可能再挽留那已離心的13員工了，新石的分崩離析已成定局。

    真的走出這決絕的一步，崔建丘卻發現自己遠比當初想像的更淡定。原本他以為離開自己一手扶持的新石會心痛和不舍。可是真到了要走的這一刻他才明白，自己根本沒有那麼戀舊。

    不，其實還是戀舊的。只是，新石，早已經不是當初初創時那個海納百川有容乃大的新石了，霍利橋也早不是當初那個對他的付出真心感激願意為朋友兩肋插刀的的霍利橋了。

    新石的做大，他們得到了很多，卻也失去了更多。多到了讓他此刻毫不後悔送給霍利橋這一份大禮。

    楊梅打來電話，「你真的帶了13人來了？」

    崔建丘笑了笑，「是啊，說到做到，只要你們還接的下。」

    「接的下接的下！」楊梅疊聲道，「你都不知道祥龍有都缺人，陳俊是一天一個新想法。我是很佩服他腦子裏怎麼主意那麼多，可是也要我們做得過來呀！新招來的人又是新手，什麼都要從頭教，你能帶人來最好不過了！」

    崔建丘這才去見了陳俊。

    陳俊當時剛知道崔建丘有這想法的時候也很驚訝，可是他真正做成了這件事，陳俊才真心覺得，崔建丘的能力只怕還在自己想像之上。能說動13的人跟着自己奔向不確定的未來，這足夠說明很多問題了。

    看來自己是挖到塊寶了！

    陳俊很熱情地帶着蔣春啟一起見了崔建丘。

    一見面，陳俊先重重地雙手緊握崔建丘的手，「謝謝你！」

    崔建丘沒想到陳俊態度這麼好，心裏更定了。他不是一個人出來的，後面還帶了一幫跟隨他的兄弟，如果不能帶大家走向一個更好的未來，那他就太對不起大家了。

    崔建丘很感動陳俊的態度，也不由長出一口氣，「陳總，以後我們兄弟就跟着你混了，還望祥龍論壇能有我們的容身之地！」

    陳俊卻把自己心裏藏了許久的想法問了出來，「你覺得祥龍論壇和新石論壇能共存嗎？」

    崔建丘很奇怪他有此問。

    祥龍和新石的恩怨已不是一言兩語說的清的了，雙方都到了不把對方擠掉誓不罷休的程度，怎麼還能共存？

    可是就他對陳俊有限的了解，陳俊雖不一定是那種天縱英才，卻至少也不會是個蠢才，不至於會問這麼明顯的問題。

    崔建丘想了想，還是沒想明白，乾脆問了出來，「陳總的意思是？」

    陳俊忙解釋道：「不說人員的因素，我們單就論壇的技術、運營方向和商業模式聊一聊。」

    雖然不明白陳俊葫蘆里賣的什麼藥，崔建丘還是想了想，仔細分析了起來。

    「就商業模式方面而言，兩者都差不多，主要都是靠流量帶來廣告點擊量。其次還有些軟文廣告等。但是商業模式本來就不影響競爭和共存，這都不代表什麼。」

    其實商業模式很多時候會影響一個企業能走多遠。但是陳俊沒說什麼，點點頭示意他繼續。

    「就技術方面而言，新石的架構穩定，這麼長時間也已經證明了。祥龍也還好，但是因為